Početna › Osiguranja za firme › Penzijsko i grupno zdravstveno osiguranje zaposlenih
Zadržite zaposlene i štedite uz poreske olakšice – kroz penzijske i zdravstvene programe firme.
Kod programa za zaposlene firma uplaćuje doprinose za penzijsku štednju ili privatno zdravstveno osiguranje svojih zaposlenih. U Austriji su na raspolaganju, između ostalog, penzijski fond (Pensionskasse), kolektivno osiguranje firme (betriebliche Kollektivversicherung), tzv. Zukunftssicherung i grupno zdravstveno osiguranje. Mnogi od ovih modela imaju poreske olakšice i privlačni su i za poslodavce i za zaposlene.
Dobri stručnjaci su traženi – programi za zaposlene su jak argument:
Doprinosi poslodavca do 300 evra godišnje po osobi oslobođeni su poreza (§ 3 st. 1 t. 15 lit. a EStG).
Prenos firmine penzije na penzijski fond uz doživotnu dodatnu penziju.
Firmina penzija u obliku osiguranja sa garantovanim davanjima.
Specijalna klasa ili privatni lekar za zaposlene – često jeftinije od pojedinačnih ugovora.
Direktno obećanje davanja obezbeđeno osiguranjem.
Proveravamo koji model poreski i organizaciono odgovara Vašoj firmi.
Posebno su zanimljivi za:
Da, mora se odobriti svim zaposlenima ili određenim grupama zaposlenih. Detalje usklađujemo sa Vašim poreskim savetnikom.
Grupne tarife su često znatno jeftinije od pojedinačnih ugovora, a zavisno od tarife otpadaju uobičajeni periodi čekanja.
To zavisi od modela. Kod mnogih rešenja stečena prava ostaju ili se mogu preneti – to objašnjavamo pre zaključenja.
Sadržaj stručno proverila: Agnieszka Valenta, broker osiguranja · Stanje: novembar 2026
Agnieszka Valenta je školovana savetnica za penzijske programe firmi. Pokazaćemo Vam koje rešenje odgovara Vašoj firmi – razumljivo i uz pogled na poreze i troškove.
Lično savetovanje u Breitenwaidi – za firme iz okruga Hollabrunn, celog Weinviertela, ali i iz Beča i Gradišća. Savetujemo na srpskom, bosanskom, nemačkom, poljskom i engleskom.
